了解生命的本質| Nina

今週刊訪問張小燕的片斷 ~~你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要你 ~~

除了才華，張小燕很要求員工要有自我反省的能力：「我很不喜歡員工來和我說：『主管或是製作人不喜歡我……。』」

張小燕認為要成為一個及格的員工、成功的藝人，不應該想別人喜不喜歡這件事，而是要做到讓別人需要的地步。我常和公司的小朋友說：『你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要你。』

在張小燕的觀念裡，做好自己絕對比讓人喜歡更重要。

小燕兵法５招

1、 帶人時，自己要懂，要讓人服氣。
2、 給員工空間，讓他自由發揮，不要一直盯在屁股後面。
3、 不能要求別人對你很好，應該做到讓別人覺得你很好。
4、 捨了才能得，要先對別人笑，別人才會對你笑。
5、 威嚴不在聲音，而是在能力。

~  摘自今週刊 ~

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" 步是要讓xx喜歡你 , 而是要讓xx需要你 "  這句話讓我感觸很多 ! 

是不是因為沒有做到讓老公需要我的地步 ,  他才會外遇 ; 

是不是因為沒有做到讓公婆需要我的地步 ,  他才會一直歲歲唸 ;

是不是因為沒有做到讓朋友需要我的地步 ,  她們才沒有通知我要聚餐這事情 ;

是不是因為...............................................................

真的是這樣嗎 ? 自我反省是一定要的 !! 可是當你盡自己的努力與本分時 ,  別人還故意雞蛋裡面挑骨頭時 , 我們就得忍嗎 ? 就不能適時的爭取自己應得的嗎 ?

不過其他的我倒是蠻贊同的 !!